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富锦市党建引领走在前 奋发有为作表率

2019年03月20日 09时23分32秒 佳木斯先锋网

2018年,富锦市坚持以上率下,发挥市级党员领导干部“关键少数”示范作用,带头落实责任,常委率先签定“市委班子成员任务卡”,传导党建责任;带头参加“双重组织生活”,严肃党内政治生活;带头走出机关,全面落实党建联系点制度,市委主要领导深入130余个村屯、社区、企业调研指导,为188比分直播机关党组织和党员领导干部作出了表率、树立了标杆。

坚持思想引领。以学习习近平新时代中国特色社会主义思想为主线,开展“大学习、大宣讲、大培训”活动,通过座谈会、研讨班、报告会等多种形式开展学习百余场次,让机关党员补了“钙”、提了“神”。坚持服务大局,选派972名党员干部纳入四级包保“一对一”帮扶,为267个村配齐驻村工作队,组织4005名在职党员参与社区“大党委”建设,使机关党员在脱贫攻坚、服务群众等重要工作中锤炼党性。坚持示范带动,深化“支部争星、党员积分”活动,“授星”评比10个“规范化党组织”,9个优秀“主题党日”案例,10名模范党务工作者和7名模范党员,营造了比学赶超的浓厚氛围。

一、压紧责任,靶向发力抓落实。紧锁链条抓责任,传导压力促落实。以《基层党建责任状》为基础,深入推进“三卡”责任制,市委常委率先签定“市委班子成员任务卡”,完成77项党建工作任务,累计到联系点190余次,实地解决各类难点问题80余件。带动21名机关党委书记、123名班子成员和241名支部书记全部“按责定卡”,形成人人身上有指标、个个肩上有压力的工作态势。召开2018年度市直机关党组织书记抓党建述职会议,以现场观摩、理论测试、述职点评、民主评议等方式“集中会诊”,倒逼机关党组织书记主动作为。创新开展党建交*互检4次,通过实地走访、调阅簿册等形式,直戳党建工作“短板”,推动100余个机关党建问题得到整改。


富锦市推行“三卡”责任制,逐级制定“一承诺两清单”

二、思想建党,筑牢根基抓引领。深化“两学一做”学习教育常态化制度化,开展“大学习、大宣讲、大培训”活动,常委会“会前学法”18次,召开15次中心组会议,系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习总书记在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话精神,市委常委进党校、到基层讲党课人均3次以上,推动理论武装向基层延伸。编印《“三会一课”实用手册》《“党员固定活动日”案例汇编》,推行“3+X”主题党日,使规范机关组织生活有抓手。利用“先锋富锦”微信公众号、“锦城云听”空中课堂等媒介开展网上学习,提升党员个人线下补充学习的便捷性。结合“万名党员进党校?素质提升工程”,采取以会代训、考察观摩等形式培训党员4000余人次,有力推动党性教育由部分党员向全体党员拓展。聚焦“六大目标”“五个贯穿始终”,开展解放思想大讨论活动40余场次,筑牢思想发展根基。


富锦市委组织部开展解放思想推动高质量发展大讨论动员部署会议

三、定下标尺有的放矢抓规范。出台《关于开展市直机关党支部规范化创建活动的实施方案》,从基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度和基本保障等5个方面量化分值,确保做有目标、干有方向。把44个党建工作基础较好的党支部打造成示范点,设计“气象卫士,风雨同行”“税苑先锋”等党建品牌26个,以案例式样板引导机关党组织精准推进规范化创建。为鼓励先进、激励后进,对税务局、气象局等10个“规范化党组织”进行授牌表彰,邀请3名典型代表现场传授好经验好做法,营造了争先创优的浓厚氛围。分期分批组织200余名机关党支部书记到“规范化党组织”现场观摩,促进各支部比学赶超、全面提高。


富锦市直机关规范化党组织创建工作现场观摩推进会议

四、创新载体激发活力抓融合。推动机关党员走出机关、走到基层、走进群众,形成开放融合的机关党建格局。188比分直播124家单位、4005名在职党员参与社区“大党委”建设,开展双重组织生活80余场次、认领服务项目2000余个,党员作用得到充分发挥。组织开展“部门联企”活动,11个联企部门“一把手”和38名联企干部走进企业,发现并指出问题11个。深入开展第四轮“百部联百村”活动,为267个村配齐驻村工作队,帮助建立“爱心公益超市”,组织开展“自强、感恩、文明”主题扶志教育活动,评选出各类典型113个,引导村民修正言行、匡正风气。助力精准扶贫,972名党员干部纳入四级包保“一对一”帮扶,走村入户“结穷亲”,帮助圆梦“微心愿”500余个。


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