佳木斯组工信息
第32期
中共佳木斯市委组织部 2020年7月30日
汤原县坚持党建引领网格布局,聚力推进“全科网格、红色网格、活力网格、智慧网格”建设,持续夯实基层社会治理基础,进一步提升了群众安全感和满意度。
打造“全科网格”,完善组织体系。针对全县居住小区人员结构复杂、管理模式多样的实际,注重完善城市社区治理组织构架,在社区成立10个网格党支部,28个网格党小组,凝聚形成“社区办党委—社区党总支—网格党支部—网格党小组”的组织体系,推动党的基层组织进小区、入楼宇,填补小区管理空白。突出网格党组织“红色属性”,把居住在小区内的党员凝聚起来,变“搭台看戏”为“搭台唱戏”,形成“工作在单位,活动在小区,奉献双岗位”的党员管理新机制。加强业务培训,明确工作职责,充分发挥网格“多员合一、一员多用”功能,实现人在网中走,事在格中办。探索整合信访、应急、环保、卫健等部门职能,确保为民服务业务办理“全覆盖”,推动“专属网格”向“全科网格”转变。
打造“红色网格”,突出为民服务。强化社区人员配备,将新录用的社区工作者、公益性岗位等年轻力量下沉至社区,组建志愿者服务队伍,推动各类资源、服务、力量下沉到社区、延伸到网格,做好联络服务工作。对党员家庭,专门组织悬挂“共产党员家庭户”牌匾,发放《党员积分管理卡》,亮明身份,接受监督。依托网格党组织,将“双报到”单位在职党员下沉到网格,成立志愿服务队伍,定期开展志愿服务活动。建设社区党总支充分发挥网格党建引领作用,组织14名在职党员,16名网格员到中华小区联合开展志愿活动,找出小区内路面不平的地方,重新起砖铺平。
打造“活力网格”,深化共驻共建。推动各方力量下沉网格、下沉社区、服务群众,发放《在职党员进社区报到证》,报到党员结合自身职能优势、职业特点和服务意向,接受统一调配,主动走入小区、走进群众,自觉亮明身份,力所能及承担社区党组织分配的工作任务,截至目前,已有2161名在职党员进社区报到。全面实行党员在社区服务积分制管理,用积分记录党员活动、衡量党员作用、评价党员表现,引导党员主动融入社区、服务网格,推进基层党建和社会治理共驻共建。疫情防控期间,全县动员2100余名党员主动承担起值班值守、体温检测、人员随访、物资配送、环境整治等疫情防控任务,1120名党员积极参与小区环境卫生清理整治,凝聚起了党群联动、群防群控的工作合力。
打造“智慧网格”,发挥终端实效。探索建立以高效运行为核心,社区、网格纵向到底,相关部门横向到边的信息处置机制,在建设社区公共服务中心试点,率先研发安装“全网通”网络终端,严格执行信息常态提报机制,确保网格员每日至少巡查2公里,采集上报动态问题信息1条以上,实现了大事小事不出“格”,矛盾纠纷不上交。结合社区服务“全网通”,严格落实首问负责、限时办结、服务承诺等工作制度,并将各行业部门工作职能、办公电话纳入“全网通”,实现了多网融合、信息互通和资源共享,为网格服务管理和社会治理科学决策提供了数据支持,有效提升了社会治理效率。
中共佳木斯市委组织部办公室 2020年7月30日