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佳木斯组工信息2020年第41期

2020年12月01日 17时31分15秒 佳木斯先锋网

佳木斯组工信息

 

41

   中共佳木斯市委组织部            20201130

       

      富锦市:“三个先行”打好换届“主动仗”

 

为扎实做好村(社区)“两委”换届工作,富锦市谋划在前、准备在前、落实在前,坚持做到“三个先行”,全力以赴打好换届“主动仗”。

“后进整顿先行”助提升。坚持“先整顿后换届”的原则,扎实开展软弱涣散整顿“回头看”,精准确定23个软弱涣散村级党组织,逐一明确整顿措施、时限和责任人,严格落实“四个一”措施,“一村一策”推进整顿工作,及时调整不称职村党支部书记3名,落实村党组织书记薪资待遇,激励“带头人”担当作为。富锦市委组织部组建3个验收工作组,通过党支部书记述职、民主评议、实地踏查、查阅资料等形式逐村进行验评估收。目前,富锦市23个软弱涣散村级党组织已全部实现转化升级,进一步巩固村党组织在换届中的领导核心作用。

“审计考核先行”严把关。267个行政村的集体资产处理、债权债务管理、土地发包承包、专项资金管理等情况进行审计,摸清各村“家底”,结果与候选人资格审查挂钩,并将结果张榜公示,接受广大群众监督,确保“无病”选举。同时开展任职考核,采取召开党员大会述职述廉、民主评议、考察谈话等方式,既让村干部晒成绩、找差距,也充分听取党员群众对现任村干部工作实绩的评价,为镇党委分析研判新一届村“两委”班子的组成提供重要依据。目前,富锦市267个行政村、13个社区任期考核和离任审计工作已全部完成。

“隐患排查先行”解症结。印发认真做好村“两委”换届前期准备工作的通知,各镇(街道)结合扫黑除恶专项斗争行动,开展2轮隐患排查,“利剑出鞘”,重点对村(社区)情复杂、上访问题突出、党员派系争斗等存在换届风险的13个重点难点村(社区)进行分析研判,制定预案,化解隐患。梳理村级“小微权力”清单18116条,建立网上监督平台,实行三级管控,有效约束村级权力运行,一大批群众反映的疑难问题在“地毯式”排查和“雷霆式”清理中对账销号,全部予以妥善处理。

 

 

 

    中共佳木斯市委组织部办公室         20201130

 


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